nagvalizm.ru

Телепередачи
20.11.2014, 00:52

Можно ли употреблять мясо кур при болезни синдромом снижения яйценоскости

А наши отдельные инспектора (слава Богу, что не все) считают, что это документ прямого действия и выжимают с работодателей эти минимальные компенсации, в том числе и 36-ти часовую рабочую неделю. А потом Пенсионный фонд отказывает сварщикам (например), аргументируя.

17.11.2014, 03:44

С какого возраста кормить мясом грудничка

Икра красная лососевая с маслом 30/20г Балык холодного копчения 100г Сёмга слабосоленая 100г Осетрина горячего копчения 100г

Пастановление 870 от 20.11.2008г

Карбонара Просмотров: 1707 Комментариев: 9

А наши отдельные инспектора (слава Богу, что не все) считают, что это документ прямого действия и выжимают с работодателей эти минимальные компенсации, в том числе и 36-ти часовую рабочую неделю. А потом Пенсионный фонд отказывает сварщикам (например), аргументируя тем, что продолжительность смены была сокращена. Позиция Минздравсоцразвития, которая неоднократно озвучивалась: есть 870-е и никто не запрещает им пользоваться. Только как это применитьк бюджетникам, которым каждую запятую нужно подтвердить бумагами?
У нас почему-то все в первую очередь видят доплаты, потом дополнительный отпуск, а про 36 часов стыдливо умалчивают, а ведь эту цифру Трудовой кодекс когда еще провозгласил.
А то что 387 по доплатам действует есть даже письмо Минздравсоцразвития

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО от 9 апреля 2009 г. N 22-2-15/4
МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ ПОВЫШЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
РАБОТНИКАМ, ЗАНЯТЫМ НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ
УСЛОВИЯМИ ТРУДА

Департамент заработной платы, охраны труда и социального партнерства рассмотрел письмо и сообщает.
В настоящее время организации внебюджетного сектора экономики самостоятельно устанавливают системы оплаты труда, включая системы надбавок и доплат.
Таким образом, данные организации вправе при установлении размеров часовых тарифных ставок рабочих использовать соотношения между тарифными ставками различных категорий рабочих, установленные нормативными правовыми актами бывшего СССР.
Что касается повышенной оплаты труда за работу во вредных условиях труда, в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 20 ноября 2008 года N 870, минимальные размеры таких повышений в зависимости от класса условий труда должны быть установлены Минздравсоцразвития России.
Таким образом, до принятия соответствующего нормативного правового акта Минздравсоцразвития России, определяющего минимальные размеры повышения заработной платы работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и условия указанного повышения, продолжает действовать законодательство бывшего СССР, регламентирующее эти вопросы, - Постановление ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 17 сентября 1986 года N 1115 и принятое в соответствии с ним Постановление Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 3 октября 1986 года N 387/22-78.

Заместитель директора
Департамента заработной платы, охраны
труда и социального партнерства
Н.З.КОВЯЗИНА

Кроме этого, кое-что имеется в прилагаемом Практическом пособии..

Прикрепленные файлы


Источник: http://forum.niiot.net/topic/49-postanovlenie-prav...

Пастановление 870 от 20.11.2008г